（1）負責督查督辦集團公司黨委、董事會、經營層重大決策、重要工作部署和領導交辦事項的貫徹落實情況。密切集團公司各單位各部門工作聯系，加強協作配合做好銜接協調。 （2）負責集團公司黨委、董事會、經營層各類會議和集團公司重要活動的聯絡、組織和協調。負責集團公司黨委會、董事會、總經理辦公會會議記錄、紀要的整理，綜合性文字材料和重要文件的起草工作。負責各類公文、印章、行政檔案等日常管理。 （3）負責集團公司宣傳外聯和信息化建...
（1）負責集團公司體制機制改革、產權投資與交易、并購重組方案的制定與實施，指導所屬企業改革改制工作。 （2）負責對集團公司所屬產業相關經濟政策的分析研究，制定集團公司中長期發展戰略規劃并組織實施。 （3）負責依據集團公司戰略目標，研究制定集團年度經營計劃并組織實施。協調監測各業務板塊年度經營計劃及進展執行情況，對所屬企業經營業績完成情況進行考核，對集團重大項目或重點業務進行動態跟蹤并提供運營協調支持。負責指導和...
（1）負責集團法律合規管理、內部審計管理工作，開展普法宣傳和法治國企建設。 （2）牽頭組織集團內部控制體系、風險管理體系建設，指導監督集團所屬企業規范內部控制和風險管理體系建設。 （3）負責集團章程管理和制度體系建設，指導監督集團所屬企業規范制度體系建設。 （4）負責集團法律糾紛管理、三項法律審核等工作，選聘管理集團常年和專項法律顧問。 （5）負責集團所屬企業領導人員履行經濟責任情況審計工作。 （6）負責集團所屬企...
（1）負責集團財務制度與政策的制定并監督落實。（2）負責組織實施集團全面預算管理，編制公司財務收支計劃，編制預算報告，評估分析并監督預算執行情況，及時提供財務分析數據。（3）負責制訂和執行公司內部會計核算制度，負責會計憑證、帳薄、報表及其他報表的編制、匯總和上報工作，組織開展財務決算工作。（4）負責資金結算中心建設，負責集團融資、歸集、調劑等資金統籌管理工作，及所屬企業資金使用情況的監督與管理。（5）負責稅務統籌管理，加強企業負責...
（1）負責根據集團發展戰略和工作實際，制定集團公司人力資源發展規劃并組織實施。 （2）負責集團公司中層管理人員、所屬企業領導人員，外派董事、監事，委派財務人員，專業人才、后備人才等的選拔、考察、委派和推薦工作，并對所屬企業領導班子成員的年度和任期履職情況進行考核、測評；協調配合省委、國資委對集團領導班子和領導人員年度及任期履職情況的考核。 （3）負責擬訂集團本部“三定”方案并組織實施。負責集團人才激勵制度體系的建立與...
（1）負責落實集團公司黨委的指示、決定和工作部署，組織開展集團公司相關黨的建設工作。負責制定完善集團公司黨委工作制度、年度計劃和工作安排。組織黨委中心組學習，開展黨的路線方針政策理論和時事的學習宣傳。 （2）負責指導基層黨組織開展相關黨建工作，推進建立與現代企業制度相適應的黨建工作長效機制。組織開展黨內民主管理、黨務交流、“兩優一先”評選表彰活動。負責黨員發展和教育，黨費收繳管理及黨內信息統計等工作。負責集團公司及...
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